今天有一個特別的感覺就是『為什麼我要把自己搞得這麼累？！！』五十歲才正式出道，今年研究所一畢業，我就順利找到代理專輔老師的工作。這真的是很直得開心的事情，因為這正是我喜歡的工作，也是我擔任全職家庭主婦將近二十年後終於重出江湖的第一站。內心當然高興，但是進入職場後，我感覺到如新生般如履薄冰的忐忑不安，當老鳥個性隨和熱情，但就是對於帶領你樣樣都顯得很被動時，你不問她不交，你問他才會教，但辦公室其他人員也會提醒你要緊跟著她時，自己也會感到矛盾與猶豫，因為他並沒有想要主動帶我，那我到底要跟隨與求教到什麼地步？包括有關行政如電話怎麼接，電腦怎麼使用？紀錄怎麼寫？巡堂怎麼進行（不是每個學校都需要），輔導課怎麼去計劃與安排（總共有33班的課要安排），怎麼帶小團體，大到講座怎麼進行等等，大多要自己去摸索與完成，只有硬體與結構部分要去請教，你說這輕鬆嗎？？確實不輕鬆啊！！怎麼問，當然是有關硬體與結構才問，至於上課、講座與諮商一切都要靠自己的硬功伕啊，這也不是別人教得來的，而且別人也未必願意教你啊！！
今天和研習夥伴聊到說新北市的專輔工作量居於冠軍，我開玩笑說：那你可以在這裡生存，就表示無往不利了！！
「沒有比較沒有傷害」夥伴立刻說。
簡單說，其他區域的學校之專輔工作，自由空間相對大很多，就看個人的良心與能力到哪裡。
我個人覺得一開始開始要接受結構之約束，這樣比較能淬煉出好的能力，其實大多要求，我覺得都還算合理。包括一學期要上72堂輔導課，150人次的諮商次數，還有小團體與講座等的要求。不過這是我這種有擔任過老師與心理師的人，或許還可以勉強接受此等挑戰，對於其他沒有授課能力，沒有豐富諮商能力，更沒有辦講座能力的人來說，我不知道這種焦慮程度是否會達到爆表程度（或者乾脆麻木到無感？？）！！
「頭兩年我都覺得渾渾噩噩不知道自己在幹嘛！」一個夥伴Ａ君說。「.....但做心理師也很累...很容易有替代性創傷....」Ａ君又說了。
感覺這是一個永無止盡的考驗與挑戰。進退都不易啊！！
對於五十歲的我而言，這兩天也會忍不住問自己，「為何要這麼拼命？！！（其實我大可不必為五斗米折腰啊）」但既然都走到這個地步了，也沒道理就退出職場，因為這一退，恐怖會更難回職場！！畢竟年紀都有了，若還要挑三撿四，捻輕怕重，別人何必不直接採用年輕人比較乾脆、好使喚呢？！！
所以這是沒有選擇中的選擇，既然投入這個領域，既然你喜歡這個工作，就得勇於接受挑戰了！！
「五十而立」很不容易，問題是「五十而退」更是談何容易啊！！
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